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省直機關2018年元旦春節送溫暖活動啟動

時間:2018-01-30
來源:省直工會
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增加方式  擴大范圍  助力脫貧

省直機關2018年元旦春節送溫暖活動啟動


為貫徹落實好黨的十九大精神,持續推進群團組織改革發展,帶頭助力脫貧攻堅,協助黨和政府做好省直機關困難職工家庭救助幫扶工作,逐步提高保障水平,讓更廣大職工群眾在共建共享發展中有更多獲得感,省直機關2018年元旦春節送溫暖活動于12月初提前啟動。

這次雙節送溫暖活動在保持并鞏固原慰問幫扶方式方法基礎上,突出圍繞三個方面進行安排部署。一是新增文化慰問。與地市工會系統相比,省直機關困難職工,多是因突發意外、重大疾病、子女求學等導致生活陷入困境,機關干部職工對子女教育、繼續教育、提升素質有較大期待。為此,省直工會在發放慰問金、入戶送溫暖的基礎上,將向子女仍然在讀的困難家庭發放圖書卡,以文化扶助、愛心助學的形式開展活動。二是擴大慰問范圍。為切實體現組織關懷,幫助奮戰在扶貧一線的駐村第一書記解決后顧之憂,今年首次把黨組織關系和工會組織關系隸屬省委省直工委的駐村第一書記全部納入慰問范圍,按照送溫暖活動的統一標準進行慰問,為其全身心投入扶貧脫貧攻堅戰提供人文關懷。三是嚴格規范程序。活動要求,省直各單位要及時更新困難職工檔案,保證檔案資料真實準確,做到不遺漏、不重復,信息真實有效。同時,各單位工會要根據建檔對象,深入企事業單位和困難職工家庭走訪慰問,實地了解困難職工的生活情況和困難企事業單位的實際需求,加強信息核實與對接。此外,為提高工作效率、規范財務程序,慰問金發放將繼續采取銀行直接轉賬至工會會員卡內的方式,并配發“慰問金發放通知單”。

省直機關啟動送溫暖活動已持續開展了近二十年,除元旦春節期間的走訪慰問外,工會幫扶工作已形成了包括夏送清涼、金秋助學、大病醫療互助、工會會員卡普惠工作等一系列服務職工工作體系,實現了常態化、長效化、機制化。


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